Die Herausforderung Ihrer Schulungsabteilung
Mit dem Wandel der Kommunikations- und Vertriebsformate ist die Herausforderung verbunden, die eigenen Mitarbeiter mitzunehmen. Sie sollen sich so weiterentwickeln, dass sie optimal auf die aktuellen Aufgaben vorbereitet sind.
Das gilt für Messen gleichermaßen, wie für digitale Kundentermine oder die Online-Beratung aber auch für Social Media und Corporate-Influencer-Konzepte.
Wir machen Ihr Team fit für die aktuellen und künftigen Aufgaben.
Das Handwerkszeug für Personal und Teams
Wie im gesamten Bildungssektor ist auch die Situation in den Schulungszentren und Akademien der Unternehmen einem rasanten Wandlungsprozess unterworfen. Neue Anforderungen und Trainingsformate erfordern von den Verantwortlichen ein konsequentes Umdenken. Nicht nur die technische Ausstattung, sondern auch die Methodik muss angepasst werden.
Gleichzeitig bieten insbesondere die digitalisierten Formate die Chance, Schulungen nachhaltiger durchzuführen, die Reichweite zu erhöhen und die eigenen Schulungszentren gewinnbringend zu betreiben.
»In unseren Trainingsformaten gehen wir speziell auf die neuen Herausforderungen ein. Auf den maßgeschneiderten Content-Pool können alle Teilnehmer zugreifen. Egal wo und wann.«
Um im modernen Messe- und Vertriebsalltag bestehen zu können, benötigen Mitarbeiter das richtige Rüstzeug und die passende Rolle. Einerseits ist nicht jeder Vertriebler auf Anhieb messetauglich und nicht jeder Produktverantwortliche kann Kunden akquirieren. Andererseits gibt es in jedem Unternehmen Mitarbeiter, die dafür geboren zu sein scheinen, vor einer Kamera zu agieren, das notwendige Handwerkszeug schnell erlernen und ihre Stärken auch digital ausspielen können. Ähnlich wie bei einer Fußballmannschaft ist es von immenser Wichtigkeit, dass der richtige Mitarbeiter auf der richtigen Position eingesetzt wird. Bei der Auswahl bringen wir gern unsere Erfahrung mit ein.
